L4 po umowie o prace.

Collapse
X
 
  • Czas
  • Pokaż
Clear All
new posts
  • Thirsty
    Ocieracz
    • Dec 2013
    • 103

    L4 po umowie o prace.

    Witajcie, po rozmowie z kolegą chciałbym aby ktoś rozwiał nasze wątpliwości. Notki prawne często są dla mnie niezrozumiałe, a chcę się upewnić czy to co doczytałem w necie to faktycznie prawda (i czy zrozumiałem). Do sedna, więc umowa o pracę w zastępstwie, trzy miesiące przepracowane. Na przykład, dajmy koniec umowy 31 lipca, do 14 dni można zachorować i pójść na L4? Niby tak. Na okres nie dłuższy niż 30 dni? ZUS płaci za L4 powyżej 30 dni, więc skoro umowa rozwiązana, to jak to wygląda? Ogólnie czy ktoś zapłaci choremu za tę chorobę nie dłuższą niż 30 dni ale już po umowie o pracę.

    Mam nadzieję że te wypociny ktoś zrozumie
    "Z kobietami jest jak z wódą. Zawsze jak przedawkujesz i budzisz się z bólem łba, mówisz sobie: to był, ****a, ostatni raz.

    A później jest kolejna. I kolejna."
Working...